<p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">সংস্কার কমিশনের খসড়া প্রস্তাবে রীতিমতো ফুঁসে উঠেছে পুরো জনপ্রশাসন। প্রস্তাবের কিছু অংশ নিয়ে পক্ষ-বিপক্ষ উভয় গ্রুপের মধ্যেই ক্ষোভ-অসন্তোষের সৃষ্টি হয়েছে। কারো একটি প্রস্তাব পছন্দসই হলেও আবার অন্যটিতে আপত্তি। কেউ বা শতভাগ চেয়েও পেয়েছেন অর্ধেক। এসব প্রস্তাব বিসিএসের কোনো ক্যাডারেরই মনমতো হচ্ছে না। ফলে একযোগে প্রত্যাখ্যান করেছেন প্রশাসনসহ সব ক্যাডার কর্মকর্তারা। তাঁরা কমিশনকে খসড়া প্রস্তাব থেকে সরে আসার আহ্বান জানিয়ে বলেছেন, ক্যাডার সংগঠনগুলোর সঙ্গে আলোচনা ছাড়া কোনো প্রস্তাব তাঁরা মানবেন না। তাঁদের সঙ্গে একমত পোষণ করে মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ ও জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ে </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">বার্তা</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi"> দিয়েছেন দেশের ৬৪ জেলা প্রশাসক (ডিসি)।</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এমন পরিস্থিতিতে খসড়া প্রস্তাবে বড় ধরনের পরিবর্তন আসছে বলে আভাস দিয়েছে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন। সূত্র বলছে, কমিশনের খসড়া প্রস্তাবের যেসব ইস্যু নিয়ে ক্যাডার সার্ভিসগুলোতে অস্থিরতার সৃষ্টি হয়েছে, সেগুলো পুনর্বিবেচনা করা হবে। কমিশন বৈঠক করে খসড়া প্রস্তাবে বড় ধরনের পরিবর্তন আনবে। </span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">জানতে চাইলে সংস্কার কমিশনের প্রধান ড. আবদুল মুয়ীদ চৌধুরী কালের কণ্ঠকে বলেন, </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এখনো প্রস্তাব চূড়ান্ত হয়নি। অনেকে অনেক কথাই বলবেন। প্রতিবেদন যখন ফাইনাল করব, তখন সার্বিক বিষয় বিবেচনা করেই করা হবে। আমাদের কাজ প্রতিবেদন জমা দেওয়া, বাস্তবায়নের দায়িত্ব সরকারের।</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">গত ৩ অক্টোবর আট সদস্যের জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন গঠন করে প্রজ্ঞাপন জারি করে মন্ত্রিপরিষদ বিভাগ। কমিশনের প্রধান করা হয় বিমান বাংলাদেশ এয়ারলাইনসের চেয়ারম্যান ও সাবেক তত্ত্বাবধায়ক সরকারের উপদেষ্টা আবদুল মুয়ীদ চৌধুরীকে। জনমুখী, জবাবদিহিমূলক, দক্ষ ও নিরপেক্ষ জনপ্রশাসন ব্যবস্থা গড়ে তুলতে এ কমিশন গঠন করা হয়েছে বলে প্রজ্ঞাপনে জানানো হয়। কমিশন ৯০ দিনের (তিন মাস) মধ্যে প্রস্তুত করা প্রতিবেদন অন্তর্বর্তী সরকারের প্রধান উপদেষ্টার কাছে হস্তান্তর করবে। </span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">কাজের ধারাবাহিকতায় গত মঙ্গলবার (১৭ ডিসেম্বর) সচিবালয় বিটের সাংবাদিকদের সঙ্গে মতবিনিময়সভায় সংস্কার কমিশনের প্রধান ড. আবদুল মুয়ীদ চৌধুরী বলেন, পরীক্ষা ছাড়া সিভিল সার্ভিসের উপসচিব এবং যুগ্ম সচিব পর্যায়ে কেউ পদোন্নতি পাবেন না বলে সুপারিশ করা হচ্ছে। একই সঙ্গে উপসচিব পদে পদোন্নতির ক্ষেত্রে প্রশাসন ক্যাডার কর্মকর্তাদের জন্য ৫০ এবং অন্য ক্যাডার থেকে ৫০ শতাংশ কর্মকর্তাদের নেওয়ার সুপারিশ দেওয়া হচ্ছে। এ ক্ষেত্রে প্রশাসন ক্যাডারের কর্মকর্তারা ৭৫ এবং অন্য ক্যাডারের কর্মকর্তারা ২৫ শতাংশ পদোন্নতি পেয়ে থাকেন। এ ছাড়া জুডিশিয়াল সার্ভিস কমিশনের মতো স্বাস্থ্য ও শিক্ষাকে ক্যাডার সার্ভিস থেকে আলাদা করার জন্য সরকারকে সুপারিশ করতে যাচ্ছে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন। একই সঙ্গে অন্য ক্যাডারগুলোকে নিয়ে পাঁচটি গুচ্ছ করারও সুপারিশ দেবে কমিশন। এই খসড়া সুপারিশের খবর প্রচারিত হওয়ার পর বিক্ষুব্ধ হয়ে ওঠে প্রশাসন, স্বাস্থ্য ও শিক্ষা ক্যাডারসহ সব ক্যাডার কর্মকর্তারা। তাঁরা এর প্রতিবাদ জানিয়ে এই সিদ্ধান্ত থেকে সরে আসার দাবি জানিয়েছেন।</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এ প্রসঙ্গে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশনের সদস্য ও জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের সিনিয়র সচিব ড. মো. মোখলেস উর রহমান কালের কণ্ঠকে বলেন, </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এগুলো এখনো খসড়া পর্যায়ে। ব্যাপক পরিবর্তন আসবে, বড় বড় পলিসি ইস্যুতে সংস্কার কমিশন সুপারিশ করবে।</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">নাম প্রকাশ না করার শর্তে কমিশনের একাধিক সদস্য বলেন, </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">কমিশনের খসড়া প্রস্তাব প্রকাশের পর ক্যাডার কর্মকর্তাদের প্রতিক্রিয়া আমরা দেখছি। এ বিষয়ে কমিশনের মিটিংয়ে আলোচনা হচ্ছে, হবে। এখনো এটা কনক্রিট কিছু না। ডিএস পুল উন্মুক্ত করার পক্ষেই প্রায় সবাই। প্রশাসন ক্যাডার থেকে উপসচিব পদোন্নতির ক্ষেত্রে ২৫ শতাংশ এবং ৭৫ শতাংশ যে হারের কথা বলছে, তা আদালতের রায় নয়, পর্যবেক্ষণ মাত্র। সার্বিক পরিস্থিতি বিবেচনায় নিয়ে জনমনের আকাঙ্ক্ষার প্রতিফলন হবে</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">—</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এমন প্রতিবেদনই দেওয়া হবে।</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">বৃহস্পতিবারও সচিবালয়ে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশনের প্রস্তাব ছিল </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">টক অব দ্য সচিবালয়</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">। বিভিন্ন দপ্তরের ক্যাডার কর্মকর্তারা এই প্রতিবেদকের কাছে সর্বশেষ পরিস্থিতি জানতে চেয়েছেন। কেউ কেউ ফোন করেও বিষয়টির অগ্রগতি জেনেছেন। মাঠপ্রশাসনের কর্মকর্তাদের মধ্যেও বিষয়টি নিয়ে আগ্রহের কমতি ছিল না। </span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এ অবস্থার মধ্যে বৃহস্পতিবার জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশনের প্রস্তাব প্রত্যাহারের আহ্বান জানিয়ে বিবৃতি দিয়েছে প্রশাসন ছাড়া ২৫টি ক্যাডার নিয়ে গঠিত </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">আন্ত ক্যাডার বৈষম্য নিরসন পরিষদ</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">। সংগঠনটির সমন্বয়ক ড. মুহম্মদ মফিজুর রহমানের সই করা বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়, জনপ্রশাসন সংস্কার কমিটি কোনো আলোচনা ছাড়াই মনগড়া কিছু সিদ্ধান্ত নিয়ে মিডিয়ার সামনে উপস্থাপন করায় ক্যাডার সদস্যদের মধ্যে ক্ষোভের সৃষ্টি হয়েছে। সিনিয়র সার্ভিস পুলে (বা ডিএস পুলে) </span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">‘</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">কোটা পদ্ধতি</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:"Times New Roman","serif"">’</span></span><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi"> সম্পূর্ণরূপে মৌলিক অধিকার পরিপন্থী। সংবিধানের সম্পূর্ণরূপে লঙ্ঘন। পরিষদ কোটা প্রথা বাতিল করে উপসচিব পুলে সম্পূর্ণভাবে মেধার ভিত্তিতে নিয়োগ ও কৃত্য পেশাভিত্তিক মন্ত্রণালয় প্রতিষ্ঠার দাবি করে আসছে। আমরা মনে করি, কমিশনের এই সিদ্ধান্ত ক্যাডার সার্ভিসের মধ্যে চরম বিশৃঙ্খলা সৃষ্টি করবে। কমিশন পরিষদের দাবিগুলো আমলে নিয়ে তাদের প্রস্তাবগুলো পুনর্বিবেচনা করবে। অন্যথায় ক্যাডার সার্ভিসের মধ্যে যেকোনো বিশৃঙ্খলা সৃষ্টি হলে কমিশনই দায়ী থাকবে।</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">এর আগে বুধবার কমিশনের প্রস্তাব সংশোধনের দাবি জানিয়ে বিবৃতি দিয়েছে প্রশাসন ক্যাডার কর্মকর্তাদের সংগঠন বাংলাদেশ অ্যাডমিনিস্ট্রেটিভ সার্ভিস অ্যাসোসিয়েশন (বিএএসএ)। তারা বলেছে, রাষ্ট্রের কল্যাণের স্বার্থে বিভিন্ন কারণে উপসচিব/যুগ্ম সচিব/অতিরিক্ত সচিব/সচিব পদে শতভাগ প্রশাসন ক্যাডারের কর্মকর্তাদের পদায়ন হওয়া উচিত। পদোন্নতি প্রত্যাশী প্রশাসনের কর্মকর্তাদের মতামত জরিপ কিংবা সমীক্ষার মাধ্যমে তথ্য সংগ্রহ করে তার ভিত্তিতে পর্যাপ্ত বিচার-বিশ্লেষণ করে প্রতিবেদনটি করা হয়নি। এতে মাঠ প্রশাসনসহ সব স্তরে কর্মরত বিসিএস প্রশাসন ক্যাডারের কর্মকর্তাদের মধ্যে তীব্র ক্ষোভ এবং প্রতিক্রিয়ার সৃষ্টি হয়েছে। একই ইস্যুতে প্রতিবাদ জানিয়েছেন দেশের সব জেলার জেলা প্রশাসকরা (ডিসি)। মন্ত্রিপরিষদসচিব এবং জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়ের সিনিয়র সচিবের দপ্তরে পাঠানো প্রতিবাদলিপিতে তাঁরা বলেছেন, এ ধরনের ঘোষণা অনভিপ্রেত, আপত্তিকর ও রাষ্ট্রব্যবস্থাকে দুর্বল করার শামিল। </span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"><span style="font-size:10pt"><span style="font-family:Kantho"><span style="color:black"><span style="font-size:14.0pt"><span style="font-family:SolaimanLipi">খসড়া সুপারিশ প্রত্যাখ্যান করে বিসিএস সাধারণ শিক্ষা ক্যাডারের ১৬ হাজার সদস্যের সংগঠনটি বলেছে, শিক্ষা খাতে অস্থিরতা তৈরি করে সরকারকে অস্থিতিশীল করার এটি কোনো ষড়যন্ত্র কি না তা খতিয়ে দেখা উচিত। কমিশনের প্রস্তাবকে একতরফা আখ্যা দিয়ে প্রত্যাখ্যান করেছে স্বাস্থ্য ক্যাডার অ্যাসোসিয়েশন। ৩৫ হাজার সদস্যের সংগঠনটি বলছে, স্বাস্থ্যের নীতিনির্ধারণী পদগুলোতে পুরোপুরি অনভিজ্ঞ কর্মকর্তাদের পদায়ন করে স্বাস্থ্য মন্ত্রণালয়, স্বাস্থ্য খাতকে বিজ্ঞানভিত্তিক ও যুগোপযোগী না করে বরং উল্টোপথে হেঁটে আমলাতান্ত্রিক স্বাস্থ্যব্যবস্থা কায়েম করেছে, যা অন্তর্বর্তী সরকারের নীতির সঙ্গে সাংঘর্ষিক।</span></span></span></span></span></p> <p style="text-align:left"> </p>